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每人发值5万元的股票,马化腾对员工这么好只是为了给马云添堵吗

时间:2017-01-07 20:49来源:未知 作者:admin 点击:
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  今天,马化腾宣布,腾讯在成立18周年之际,将给全体员工发放300股股票,按照现在200元港元的股价算,价值6万港币,5.27万人民币,宝马会国际娱乐

  这些股票中,其中100股当天解禁,就是说员工可以直接卖出,其余的则要分两期授予,就是说,腾讯员工必须继续工作三年才能拿到这些股票。

  为什么马化腾会选择在今天给员工发股票呢?

今年双11天猫晚会举办地是深圳大运中心。深圳可是腾讯的地盘。马化腾让公关部在双十一放一个大消息,然后,腾讯就决定要高调过18岁生日,更劲爆的是,给员工发了一个超级大红包。 ——这是段子。 马化腾为了让员工剁手更欢快,所以送股票。腾讯员工听到消息之后,热泪盈眶地打开天猫App,把钱送给了马云爸爸。

  ——这还是段子。

  真相是:

  这体现出马化腾的管理智慧以及腾讯的企业文化:重赏之下必有勇夫,以及有福同享,宝马会国际娱乐。在此之前,腾讯给优秀员工的股票激励已经不少,而且每年年终奖腾讯的都是互联网巨头中最诱人的,一些游戏部门的员工甚至能拿到超过50个月的年终奖,这是数百万元级别。

  除了给钱,马化腾也很注重员工人文关怀,比如每年春节后开工,马化腾都会带着腾讯高管亲自给每位员工发“开工利是”,哪怕有了微信红包还是坚持手工,这样至少可以见一面员工,这已经是腾讯的一种文化。

  所以有人说,马化腾才是中国好老板,对员工是否舍得是评价老板的关键标准之一。

  事实上,深圳不少企业家都有类似的作风,比如不上市的华为,虽然加班很疯狂,但给员工开除的薪酬也非常高,宝马会国际娱乐,并且一直是全员持股的机制。还有最近崛起的无人机巨头大疆,在今年干脆给员工奖励了几十辆宝马车。

  这些南方企业家的做法都相似:给员工实际好处,让员工有主人翁精神,而不是用资本家的方法去盘剥员工。有腾讯员工表示,腾讯公司已经沸腾了,拿到股票激励之后,他们正在给亲朋好友发红包。虽然他们不会马上把股票兑现拿去剁手,但是几乎可以肯定的是,他们接下来剁手会更加任性了,毕竟,本来也不差钱,人们只是需要给自己一个剁手的理由而已。

  我想这些员工更可能会选择持有这些股票。作为中国最大的互联网公司,腾讯依然拥有强大的增长潜力。它有微信这样的超级App,还有当前处于增长趋势的大文娱业务布局,以及游戏这颗常青树作为现金牛。更重要的是,腾讯一直很克制,微信什么的还没有过度商业化,还有很大的变现潜力。所以,如果腾讯员工将这些股票持有,几年后可能会翻倍甚至增长更多。这也是为什么腾讯员工不会将这些股票兑现再送给马云爸爸的缘故。

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